風險分級管控作業(yè)指導書應明確責任部門（人員）、職責、工作程序和風險點、危險源辨別 險評價準則、管控措施分類方法等各項工作要求

4. 3. 3 管理制度編寫要求

企業(yè)應結合公司實際，在原有安全生產責任制、安全教育培訓制度、風險管控制度、考核獎懲制度、 持續(xù)改進管理制度中增加風險分級管控相關內容。 安全生產責任制可參照本指南界定職責章節(jié)進行補充完善。 安全教育培訓制度中應明確公司級、部門級、班組級風險分級管控教育培訓的內容、時間、責任人， 并明確考核方式和檔案建立要求等內容。 風險管控制度應明確風險點、危險源辨識方法、風險評價準則以及管控層級等內容。 考核獎懲制度應明確部門、班組、崗位體系運行管理考核獎懲的標準、頻次、方式方法等，并將考 核結果與員工工資薪酬掛鉤。 持續(xù)改進管理制度應明確更新標準、評審程序、溝通機制和考評內容，及時針對變化范圍開展危險 源辨識、風險評價和風險分析，并更新完善風險信息，

白砂糖標準4. 4. 1 宣傳發(fā)動

4.4.2實施全員培訓

4.4.2.1總體要求

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企業(yè)應制定風險分級管控培訓計劃，明確培訓時間、培訓學時、培訓內容、培訓對象、培訓資金等 內容。按照計劃分層次、分階段組織風險分級管控體系建立相關知識的培訓，并建立安全教育培訓檔案 和從業(yè)人員個人安全教育培訓檔案，如實記錄全體人員的培訓教育情況，培訓結束須進行閉卷考試，考 核結果應記入培訓檔案。培訓結束應對培 估結果持續(xù)改進

4. 4. 2. 2 培訓記錄

企業(yè)培訓過程應保留培訓記錄，培訓記錄包括： 培訓計劃； 一培訓課件和/或教材影像資料； 一培訓簽到表； 一培訓考核記錄； 培訓效果評估等其他相關資料。

企業(yè)培訓過程應保留培訓記錄，培訓記錄包括： 培訓計劃； 培訓課件和/或教材影像資料； 培訓簽到表； 培訓考核記錄； 培訓效果評估等其他相關資料

4.2.3各層級培訓內容

企業(yè)公司級風險分級管控教育培訓應包含： 國家、省市發(fā)布的風險分級管控體系有關標準和文件； 公司制（修）定的風險分級管控相關管理制度、作業(yè)指導書和實施方案等體系文件； 典型示范單位的好經驗、好做法； 相關行業(yè)領域事故案例； 一企業(yè)員工應履行的工作職責，應承擔的法律責任。 部門級教育培訓應結合公司制定的作業(yè)指導書和部門實際情況，進一步加強部門人員風險分級管控 二作標準、危險源辨識、分級管控及措施要求等內容的培訓。 班組級培訓應通過班前會等方式側重崗位危險源和控制措施知識的培訓

5.1.1風險點劃分原則

企業(yè)風險點排查遵循“相對獨立、環(huán)節(jié)清晰、易于管控”的原則

5.1.2風險點單元劃分

5.1.2.1設施、部位、場所、區(qū)域

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設施、部位、場所、區(qū)域是相對靜態(tài)的固有的風險點，應當遵循“大小適中、便于分類、功能獨 于管理、范圍清晰”的原則。隧道運營企業(yè)設施、部位、場所、區(qū)域類風險點可以按照各功能系統 分類，對于系統復雜、規(guī)模大的，可以按作業(yè)區(qū)域、設備設施、部位進行細分： 一一土建結構：洞口、襯砌、通行道路等； 一供配電系統：高低壓配電室、變壓器、發(fā)電機、高低壓配電柜、開關柜、供電線路等； 一通風系統：通風機房、射流風機、軸流風機、增壓風機、風塔等； 一排水系統：排水泵房、排水泵、集水池等； 消防系統：消防泵房、消防泵、消防水池、車行橫洞、人行橫洞、應急出口等； 中央控制管理系統：中控室（含消防控制室）、監(jiān)控設備、自動控制設備、監(jiān)控線路等： 收費系統：收費島、收費島罩棚等； 管理中心：辦公用房、應急物資倉庫、危險化學品倉庫等； 其他：工程車輛、化糞池、地下管廊等。

5.1.2.2作業(yè)（操作）活動

對作業(yè)活動類風險點的劃分，應當涵蓋生產安全經營全過程中所有常規(guī)和非常規(guī)狀態(tài)的作業(yè)活動， 道運營企業(yè)作業(yè)活動應包括上述所列區(qū)域、設施、設備等的運營管理、養(yǎng)護管理等作業(yè)。 應建立作業(yè)活動清單： 運營管理類作業(yè)：車輛通行作業(yè)、車輛調流作業(yè)、交接班作業(yè)（車輛交接、安全交底）、應急 救援作業(yè)（應急準備、機動車駕駛作業(yè)、搶險作業(yè)）、通行環(huán)境巡視作業(yè)（保護區(qū)巡視、隧道 內巡視）、監(jiān)控指揮作業(yè)（監(jiān)控作業(yè)、調度作業(yè)）、交通控制站（口）作業(yè)（收費作業(yè)、卡口 管理作業(yè)）； 養(yǎng)護管理類作業(yè)：高壓電工作業(yè)、低壓電工作業(yè)、消防設備設施巡檢作業(yè)、配電設備設巡檢作 業(yè)、機電設備設施巡檢作業(yè)、土建結構巡檢作業(yè)、道路清掃作業(yè)、以及檢維修作業(yè)（包括占道、 動火、高處、臨時用電、有限空間、動土、吊裝等危險作業(yè)和一般檢維修作業(yè)）。

5. 1. 3風險排查

5.1.3.1風險排查的內容

企業(yè)應按照不同風險點劃分的要求， 程進行風險排查，形成包括風險點名稱、類型 現有風險控制措施等內容

5.1.3.2風險排查的方法

企業(yè)風險排查按照生產業(yè)務、組織機構等，采用全員參與、自下而上，逐級審核的方式，排查應控 照一定區(qū)域或時間、空間范圍以及相對獨立的作業(yè)過程或作業(yè)區(qū)域，并由若干關聯作業(yè)環(huán)節(jié)組成等要 進行梳理。同時，企業(yè)應分別建立《作業(yè)活動清單》、《設備設施清單》（見附錄A、B）。

5. 2. 1辨識方法

5.2.1.1工作危害分析法（JHA）

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依據隧道運營企業(yè)的特點，采用工作危害分析法（JHA）對作業(yè)活動的危險源進行辨識。即：針對 每個作業(yè)活動中的每個作業(yè)步驟或作業(yè)內容，識別出與此步驟或內容有關的危險源，工作危害分析評價 記錄表，參見附錄C。

5.2. 1.2 安全檢查表法 (SCL 法)

針對區(qū)域、場所、設備設施等采用安全檢查表法（SCL法）進行危險源辨識，安全檢查分析記 見附錄D。

5. 2. 1.3其他方法

業(yè)可根據本企業(yè)實際，選擇其它有效可行的其他

危險源辨識的范圍應覆蓋所有的作業(yè)活動和設備設施，包括： 常規(guī)和動火動土等非常規(guī)的作業(yè)活動； 事故及潛在的緊急情況； 所有進入作業(yè)場所的人員的活動，包括：承包方和訪問者； 作業(yè)場所的設施、設備、車輛、安全防護用品； 人為因素，包括：作業(yè)行為、人員能力（違反安全操作規(guī)程和安全生產規(guī)章制度的行為）； 工作場所外風險因素； 工作場所內風險因素； 作業(yè)環(huán)境、氣候、晝夜及其他自然災害等； 變更，包括：作業(yè)工藝和方法、設備和工具、人員變動

危險源辨識時應依據GB/T13861的規(guī)定，結合行業(yè)特點，充分考慮人的因素、物的因素、環(huán)境因素、 管理因素四種不安全因素： a）人員行為因素包括但不限于： 操作失誤、忽視安全、忽視警告； · 人為造成安全裝置失效； 示準信息服務平臺 使用不安全設備； 放棄工具、徒手操作； 物體存放不當； 冒險進入危險場所； · 攀坐不安全位置； 在起吊物下作業(yè)、停留； 在機器運轉時、檢查、維修、保養(yǎng)等； 分散注意力的行為； ? 沒有正確使用個人防護用品、用具； 裝束不安全； ? 對易燃易爆等危險物品處理錯誤。 b) 物的因素包括但不限于： · 物（包括機器、設備、工具、其他物質等）本身存在缺陷； 防護保險方面的缺陷

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物放置方法的缺陷； 外部的和自然界的不安全狀態(tài)； 作業(yè)方法導致物的不安全狀態(tài)； 保護器具信號、標志； 防護等裝置缺乏或有缺陷； 設備、設施、工具、附件有缺陷： · 個體防護用品、用具缺少或有缺陷。 C 環(huán)境因素包括但不限于： 隧道通行環(huán)境不良； 施工場地環(huán)境不良。 d 管理因素包括但不限于： 組織結構不合理； 組織機構不健全，機構職責不明晰； 規(guī)章制度不全面、不符合實際； 文件、記錄管理不符合要求： 作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全技術措施的編制、審批、管理不符合規(guī)定，貫徹學習不到位； 未根據風險評估及本單位生產計劃編制應急預案，預案不完善、不合理； 崗位職責不明，設置不合理； 員工安全教育、培訓不符合規(guī)定； 未開展班組建設活動，沒有有效的本質安全文化； 其他管理的不安全因素

5. 2. 4辨識實施

5.2.4.1全員辨識

企業(yè)在梳理劃分風險點基礎上 采用全員參與、自下而上的方式， 組織一線作業(yè)人員辨識涉及本崗位作業(yè)流程或作業(yè) 危險源和防范措施

5. 2. 4. 2 匯總篩選

企業(yè)（公司、部門）采用逐級審核的方式，對每個風險點中的危險源和防范措施辨識情況進行匯總 組織管理人員對風險點中的危險源辨析篩選，并初步制定相應的控制措施（班組匯總，上報部門，部門 審核后上報公司）。

5.2.4.3持續(xù)辨識

企業(yè)應不定期組織開展風險點危險源辨識，對新設備或首次作業(yè)的風險點，須進行專項危險源辨識 并落實防范措施后方可進行操作或作業(yè)，

5.3.1風險評價方法

本標準選擇作業(yè)條件危險性分析法（LEC）參照附錄E，對風險進行評價。評價時，L、C的取值應建 立在企業(yè)現有控制措施的基礎上，根據評價結果按從嚴從高的原則判定評價級別。 企業(yè)也可以根據企業(yè)實際情況，采用風險矩陣分析法（LS）、風險程度分析法（MES）等其他風險 評價方法。

5.3.2風險評價準則

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企業(yè)應根據本企業(yè)對風險的承受能力制定風險評價準則，不能照搬照抄細則中的樣例和其他企 則。制定準則時應充分考慮有關安全生產法律、法規(guī)，設計規(guī)范、技術標準，本單位安全管理、 準，本單位安全生產方針和目標，相關方訴求等

5.3.3風險評價分級

企業(yè)應根據確定的風險評價方法（作業(yè)條件危險性分析法（LEC））與風險判定準則進行風險評價， 定風險等級。可將各評價級別由高到低劃分為重大風險、較大風險、一般風險和低風險，分別用“紅 黃藍”四種顏色標識，并確定不同風險點的風險管控層級及責任主體： a）1級風險（紅色）/重大風險： · 應增加（調整）管控措施并有效落實，將風險降低到可接受或可容許程度，相關過程應建 立記錄文件； 如不能立即增加（調整）控制措施，或控制措施不能有效落實，必須立即停止相關生產作 業(yè)活動； ·對于該級別風險，公司重點管控，只有當風險已降低至可接受風險時，才能開始或繼續(xù)作 業(yè)； 落實公司、部門、班組、崗位管控，分級明確審批或控制措施，并保留記錄。 b 2級風險（橙色）/較大風險： 必須現場米取措施進行控制管理： 對于該級別及以上的風險點，部門應控制管理，落實部門、班組、崗位管控，分級明確審 批或控制措施，并保留記錄。 c）3級風險（黃色）/一般風險： 需要制定控制措施或專人監(jiān)督管理； ·對于該級別的風險，班組應控制管理，落實班組、崗位管控，分級明確監(jiān)督或控制措施， 并保留記錄。 d）4級風險（藍色）/低風險： 不采取防范措施，易導致傷害事故的風險，對該級別的風險，崗位應控制管理，崗位應具 體落實相關監(jiān)督、確認措施。

5.3.4確定重大風險

按DB37/T3138一2018第5.3.4條規(guī)定結合企業(yè)實際，以下情形為重大風險： 違反法律、法規(guī)及國家標準中強制性條款的； 發(fā)生過死亡、重傷、重大財產損失事故，且現在發(fā)生事故的條件依然存在的； 一載有危險化學品的車輛或疑視恐怖分子闖入隧道，隧道內有車輛逆行； 一經風險評價確定為最高級別風險的。 企業(yè)應按照“從嚴從高”、“應判盡判”的原則確定重大風險，提高管控層級

5.3.5風險點級別確定

風險點的級別確定應遵循從嚴原則，即將風險點中各危險源評價出的最高風險級別作為該風險點的 級別。

5.4風險控制措施實施

5.4.1控制措施選擇原則

5.4.2控制措施范圍

5.4.2.1工程技術措施

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工程技術措施是指針對作業(yè)、設備設施本身固有的控制措施，通常采用的工程技術措施主要包括： 消除：通過合理的設計和科學的管理，盡可能從根本上消除危險、危害因素； 預防：當消除危險、危害因素有困難時，可采取預防性技術措施，預防危險、危害發(fā)生，如使 用漏電保護裝置、起升高度限制器等： 減弱：在無法消除危險、危害因素和難以預防的情況下，可采取減少危險、危害的措施，如設 置安全防護網、安全電壓等； 隔離：在無法消除、預防、減弱危險、危害的情況下，應將人員與危險、危害因素隔開，并將 不能共存的物質分開，如轉動設備設置防護罩等： 警告：在易發(fā)生故障和危險性較大的地方，配置醒目的安全色、安全標志，必要時，設置聲、 光或聲光組合報警裝置，如設備故障報警、隧道內減速標志等； 移開或改變方向：如危險位置； 其宅

5. 4. 2. 2 管理措施

通常采用的管理措施主要包括： 制定、實施管理制度、作業(yè)程序、安全許可、安全操作規(guī)程等； 減少暴露時間（如異常溫度或有害環(huán)境）； 定期安全檢查、巡查； 監(jiān)測監(jiān)控； 一發(fā)起警報和警示信號： 建立安全互助體系； 風險轉移（共擔）； 其它。

5.4.2.3教育培訓措施

通常采用的培訓教育措施主要包括： 新員工上崗三級培訓； 轉崗、復崗培訓； 一新材料、新工藝、新技術、新設備培訓： 每年再培訓； 安全管理人員及特種作業(yè)人員繼續(xù)教育； 外來人員培訓； 案例警示專題培訓； 其他方面的培訓。

5. 4. 2. 4 個體防護措施

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當工程控制措施不能消除或減弱危險有害因素時，或處置異�；蚓o急情況時，或發(fā)生變更，但風險 控制措施未及時到位時，應考慮佩戴防護用品。通常采用的個體防護措施主要包括： 一勞動防護用品：安全帽、安全帶、安全繩、肩燈、反光衣、安全鞋等； 一安全工器具：絕緣手套、絕緣靴、絕緣桿、正壓式空氣呼吸器等； 一其宅

5.4.2.5應急處置措施

應急處置措施包括但不限于： 現場應急處置措施（觸電、火災、車輛傷害、中毒室息等事故現場處置預案）； 其它。

5.4.3控制措施評審

企業(yè)（公司、部門）對已制定的控制措施，應組織管理人員、班組長、崗位操作人員等相關人員 在實施前針對以下內容評審： 措施的可行性和有效性； 一是否使風險降低到可以接受的程度； 一是否產生新的風險； 一一是否已選定了最佳的解決方案； 是否會被應用于實際工作中。

5.4.4控制措施落實

5.4.4.1培訓考核

企業(yè)（公司、部）對已辨識風險點的相關管控措施，分別組織管理人員、一線作業(yè)人員進行 理人員培訓側重管控制定、管理要求等，一線作業(yè)人員側重本崗位危險源及對應的防控措施等， 組織考核。

5. 4. 4. 2監(jiān)督檢查

.4.4.3措施落實方式

企業(yè)對涉及生產過程中的關鍵流程、實行作業(yè)許可的風險點，應強化落實現場控制風險 施，可采用書面確認、逐級審批、雙人確認等方

5.5.1風險分級管控的要求

風險分級管控應遵循風險越高管控層級越高，上一級負責管控的風險，下一級必須同時負責管控的 原則，并逐級落實具體措施： 管控層級一般分為公司級、部門級、班組級和崗位級。4級風險由班組、崗位管控；3級風險 由部門、班組、崗位管控，2級和1級風險由公司、部門、班組、崗位管控； 對于操作難度大、技術含量高、風險等級高、可能導致嚴重后果的作業(yè)活動應進行重點管控； 風險點管控級別不因管控狀態(tài)而降級管理，為提高管控效果，可提高風險等級進行管控

5.5.2編制風險分級管控清單

5. 5. 3風險告知

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相關方。對企業(yè)內員工應進行風 險分析結果記錄和管控措施的培訓，使其掌握本崗位風險點包含危險源的風險等級、所需的管控措施、 責任部門、責任人等信息；對相關方的培訓應包括風險點位置、風險等級和管控措施等。 風險告知的形式包括進入重點區(qū)域的風險信息告知牌（標明主要安全風險、可能引發(fā)事故隱患類別、 事故后果、管控措施、應急措施及報告方式等內容）、公告欄、警示標識、風險評價報告培訓等

應完整保存體現風險管控過程的記錄資料，并分類建檔管理。至少應包括風險管控制度、風險 賬、危險源辨識與風險評價記錄，以及風險分級管控清單等內容的文件化成果；涉及重大、較 ，其辨識、評價過程記錄、風險控制措施及其實施和改進記錄等，應單獨建檔管理。

通過風險分級管控體系建設，企業(yè)應至少在以下方面有所改進： 每一輪危險源辨識和風險評價后，應使原有管控措施得到改進，或者通過增加新的管控措施提 高安全可靠性； 重大風險場所、部位的警示標識得到保持和完善： 涉及重大風險部位的作業(yè)、屬于重大風險的作業(yè)建立了專人監(jiān)護或安全雙確認制度； 員工對所從事崗位的風險有更充分的認識，安全技能和應急處置能力進一步提高； 保證風險控制措施持續(xù)有效的制度得到改進和完善，風險管控能力得到加強； 根據改進的風險控制措施，完善隱患排查項目清單，使隱患排查工作更有針對性

企業(yè)每年年底與安全標準化自評結合，對體系建設情況進行自評，對風險管控工作進行檢查， 步改進、完善風險管控工作機制的措施。同時評審結果應進行公示和培訓。

企業(yè)根據本文件和有關標準要求對風險管控的影響，建立安全生產風險分級防控的常態(tài)化機制，及 寸針對變化范圍開展風險分析，更新風險信息： 法規(guī)、標準等增減、修訂變化所引起風險程度的改變； 發(fā)生事故后，有對事故、事件或其他信息的新認識，對相關危險源的再評價； 組織機構發(fā)生重大調整； 風險程度變化后，需要對風險控制措施的調整； 根據非常規(guī)作業(yè)活動、新增功能性區(qū)域、裝置或設施以及其他變更情況等適時開展危險源辨識

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企業(yè)應建立不同職能和層級間的內部溝通和用于與相關方外部風險管控的溝通機制，及時有效傳遞 風險信息，樹立內外部風險管控信心，提高風險管控效果和效率。重大風險信息更新后應及時組織相關 人員進行培訓。

作業(yè)活動清單見表A.1。

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附錄A （資料性附錄） 作業(yè)活動清單

表A.1作業(yè)活動清單

DB37/T3959—2020附錄B（資料性附錄）設備設施清單設備設施清單見表B.1。表B. 1設備設施清單是否特序號系統設備名稱類別所在部位備注種設備1土建結構系統洞口、襯砌主隧道、服務隧道區(qū)域否2(一)通行道路主隧道區(qū)域否3高、低壓配電室場所類隧道區(qū)域否435kV、10KV變壓器電氣設備隧道區(qū)域否5供配電系統柴油發(fā)電機電氣設備隧道區(qū)域否6(二)高壓配電柜、開關柜等電氣設備隧道區(qū)域否7低壓配電柜、開關柜等電氣設備隧道區(qū)域否8供電線路電氣設備主隧道區(qū)域否9通風機房場所類主隧道區(qū)域否10射流風機風機類主隧道、服務隧道區(qū)域否通風系統11軸流風機風機類1號、2號、3號風機房否(三)12增壓風機風機類青島端應急逃生口否13送風井和排風井（風塔）井類主隧道區(qū)域否14排水泵房場所類主隧道區(qū)域否排水系統15 排水泵泵類主隧道區(qū)域(四)16集水池池類主隧道區(qū)域否17消防泵房場所類四川路、薛家島消防泵房否18消防系統消防泵泵類消防泵房否19(五)消防水池池類消防泵房否20車行橫洞、人行橫洞、應急逃生口場所類隧道區(qū)域否21中控室（含消防控制室）場所類辦公區(qū)域否22中央控制監(jiān)控設備電氣設備辦公區(qū)域否管理系統23(六)自動控制設備電氣設備辦公區(qū)域否24監(jiān)控線路電氣設備辦公區(qū)域否25收費系統收費島場所類收費廣場否26(七)收費島罩棚設施類收費廣場否14

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表B.1設備設施清單（續(xù)）

DB37/T 3959—2020表C.1工作危害分析（JHA）評價記錄（車輛通行作業(yè)）（續(xù)）危險源或可能發(fā)控制措施風險評價建議潛在事件管作業(yè)生的事險改進序（人、物、培訓個體可嚴J風,(新備號步驟故類型工程技術措教育防護評價作業(yè)環(huán)管理措施應急處置能重險分增)注及后果施措施措施性次級別性級級境、管理）值措施1.變換車道上游信號燈、更改上游情報板內容，隧道內設置開啟應急廣播。了視頻交通2.在入口車道處擺置防護，示意車輛避讓。部過往車輛制定物品酒3.立即趕到現場據置防護，疏導交通，并對現場門、車輛事件檢測系物品捆綁物品酒落應急預案拍照、取證、清理。3級班2通行不嚴格或落統，一且發(fā)生作業(yè)開定期演4.如果現場確認為疑似易燃易爆物品，通知派出異帶情況中組、放置不當練控室能及時所趕到現場處理，并封閉隧道，現場隔離出300崗發(fā)現。米的隔離區(qū)域，通過車行通道疏散車輛。位5.核查監(jiān)控視頻錄像，核實酒落物時間、酒落方式酒落物車輛等相關信息。17

DB37/T 3959—2020表C.1工作危害分析（JHA）評價記錄（車輛通行作業(yè)）（續(xù)）危險源或控制措施風險評價可能發(fā)風建議作業(yè)潛在事件生的事評險管控改進序（人、物、工程培訓個體可風(新備號步驟故類型技術防護能頻重險價管理措施教育應急處置分層級作業(yè)環(huán)增）注及后果措施措施措施性次性值級境、管理）級別措施1.入口處的道口管理員予以勸阻，并檢查攜帶物品。1.設置了道口若發(fā)現易燃易爆物品，立即通知派出所處理：若未發(fā)管理員。現易燃易爆物品，應講明隧道管理規(guī)定予以勸退2.若行人已經進入隧道內，應變更情報版內容，提示崗部行人間2.設置視頻監(jiān)過往車輛注意避讓，通過視頻攝像頭進行跟蹤，掌握門.4控.車輛通行狀況。并立即派人趕到現場，了解情況，并11015753級班3.制定行人闖級組、過往行人入應急預案并押送出洞，車輛3.將行人帶至管理中心，登記個人信息，并講明隧道崗位或駕駛人定期演練通行員安全意規(guī)定，然后予以遣返：對于拒不配合的通知派出所進作業(yè)行處理。識不高1.設置了道口1.變換車道上游信號燈、更改上游情報板內容，開啟公管理員。應急廣播司、2.設置視頻監(jiān)2.在入口車道處擺置防護，示意車輛避讓。車輛逆控.3.駕駛車輛到上游示意逆行車停車，并警示其他車輛3級5行0. 2803.制定車輛逆注意避讓.斑班行應急預案，4.通知交警，隧道內有車輛逆行，請前來處理。級并定期演練，5.如果車輛載有易燃易爆物品，通知派出所前來處理崗位19

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表C.1工作危害分析（JHA）評價記錄（車輛通行作業(yè)）（續(xù)）

DB37/T 39592020

表C.1工作危害分析（JHA）評價記錄（車輛通行作業(yè)）（續(xù)）

DB37/T3959—2020表C.2工作危害分析（JHA）評價記錄（車輛調流作業(yè)）單位：運行管理中心崗位：風險點（作業(yè)活動名稱）：車輛調流作業(yè)No: 2可能發(fā)控制措施危險源或潛風險評價風管建議作業(yè)在事件（人、生的事控改進序號可嚴風險(新備步驟物、作業(yè)環(huán)故類型工程技培訓教育個體防護能頻重險價分層管理措施應急處置增）注境、管理）及后果術措施措施措施次性性值級級級別措施根據隧道實際情況制定班調流方案可交通擁詳細的調流四組、操作性不強堵√工作方案，并311545級級崗定期進行演位車輛調流作業(yè)作業(yè)人員不1.停止作業(yè)，及時上報事故情況。定期對交交通管理部熟惡調流方人員應穿2.有人員受傷，應立即撥打120，門.案；調流作業(yè)通管理員戴反光背若現場人員受傷嚴重，不應輕易未穿戴相應車輛傷進行調流移動，應保持其呼吸道通暢：若3班2害心、安全40120的勞動防護工作方案受傷人員有出血時，應有效止血；級級組、培訓。帽，勞保若傷者出現呼吸或心跳停止，應崗用品：違章作鞋。位業(yè).進行心肺復蘇急救，24

DB37/T 3959—2020表C.3工作危害分析（JHA）評價記錄（交接班作業(yè)）單位：運行管理中心崗位：交通管理風險點（作業(yè)活動名稱）：交接班作業(yè)No: 3危險源或潛可能發(fā)控制措施風險評價風管建議作業(yè)在事件（人、生的事險控改進序號可嚴風(新備步驟物、作業(yè)環(huán)故類型工程技管理措施培訓教個體防護應急處置能頻險評價分層增）注境、管理及后果術措施育措施措施次級別性性值級級措施1.靠邊停車，及時上報事故情教育職況車速過快或車輛傷制定了《運行管理中工選擇穿戴反光2.有人員受傷，應立即撥打120，班心車輛管理規(guī)定》，選安全地背心，安偏離行駛道害、其若現場人員受傷嚴重，不應輕易四組、1擇安全地點進行車輛點進行全帽，勞移動，應保持其呼吸道通暢：若0. 5615454級路.他傷害級崗交接車輛交保鞋。受傷人員有出血時，應有效止位接.血：若傷者出現呼吸或心跳停車輛止，應進行心肺復蘇急救。交接車輛油液滴1.制定了《運行管理中心車輛管理規(guī)定》，定期對漏、制動故設有車交接班時對車輛安全崗位職班障、燈光故車輛傷障、輪胎胎害、其輛故障進行確認，車輛故障工進行四組、2報警裝嚴禁駕駛。安全教0.5615454級級崗壓不足或其他傷害置2.制訂車輛保養(yǎng)計育培位它其他故障.劃，并定期進行車輛訓,保養(yǎng)維修。25

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表C.3工作危害分析（JHA）評價記錄（交接班作業(yè)）（續(xù)）

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表C.4工作危害分析（JHA）評價記錄（應急救援作業(yè)）

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表C.4工作危害分析（JHA）評價記錄（應急救援作業(yè)）（續(xù)）

給排水施工組織設計 DB37/T 39592020

表C.4工作危害分析（JHA）評價記錄（應急救援作業(yè)）（續(xù)）

DB37/T3959—2020表C.4工作危害分析（JHA）評價記錄（應急救援作業(yè)）（續(xù)）危險源或可能發(fā)控制措施風險評價管建議潛在事件風序作業(yè)生的事險控改進（人，物、可風(新備號步驟故類型培訓教育措個體防管理措施應急處置能評價工程技術措施重險分層作業(yè)環(huán)增)注及后果施護措施性次級別境、管理）性值級級措施1.按要求設置了1.教報人員穿藏好個人防護用品，滅火器箱（含水制定火災穿戴手趕到現場使用現場滅火器材進行救成膜泡沫滅火裝事故應急套、安定期對救援援。置).預案，要全幅、2.立即聯系交警和消防隊并告知救求救援人人員進行救肩燈、部車輛火災2.設置了火災探報流程、教撥路線，處理不及火災、測器、手動報警員1分鐘勞保3.關閉上游信號燈、變換火災情報門,9援方法、注12時導致爆爆炸按鈕等火災自動發(fā)現，5鞋、空板內容，開啟上游廣播和相應車通3403級班0級報警系統，分鐘到現意事項等內氣式呼組、燃容的教育培門，監(jiān)控開啟軸流風機和射流風機。3.設置了緊急電場，并定吸器、4.封閉隧道各入口，協助救援車輛崗搶險期對預案訓防毒面位作業(yè)話和廣播。進入隧道。4.設置了排煙設演練。具。5.開啟車通、人通，及時組織隧道施.內車輛和人員蔬散定期對救援1.停止作業(yè)，及時上報事故情況。車輛傷人員進行救穿戴手2.有人員受傷，應立即撥打120，害、機制定了牽援流程、救套、安若現場人員受傷嚴重，不應輕易移班10拖車操作械傷引車操作全帽、動，應保持其呼吸道通暢；若受傷4級四組、不慎。援方法、注31545害、其規(guī)程。肩燈、崗意事項等內人員有出血時，應有效止血：若傷他傷害容的教育培勞保鞋者出現呼吸或心跳停止，應進行心位訓 肺復蘇急敦。30

DB37/T3959—2020表C.5工作危害分析（JHA）評價記錄（通行環(huán)境巡視作業(yè)單位：運行管理中心崗位：交通管理風險點（作業(yè)活動名稱）：通行環(huán)境巡視作業(yè)No: 5可能發(fā)控制措施風險評價風,管建議危險源或潛在事險控改進作業(yè)件（人、物、作業(yè)生的事序號工程(新備步驟故類型技術管理措施培訓教育個體防環(huán)境、管理)能頻風險評價應急處置分層增)注及后果措施護措施措施性性值級別級級措施地方標1.靠邊停車，及時上報事制定了《運行管故情況。2.有人員受傷，應立即撥1.無證駕駛。理中心車輛管2.疲勞駕駛。車輛傷理規(guī)定》，嚴禁定期對駕打120，若現場人員受傷班保護區(qū)害、其駕駛人員無證、駛人員進嚴重，不應輕易移動，應3.酒后駕駛組、巡視行教育培保持其呼吸道通暢；若受0. 531522. 54級級4.駕駛人員狀態(tài)他傷害疲勢、酒后、狀態(tài)不佳時駕駛訓,傷人員有出血時，應有效不佳（生病等）。位車輛.止血；若傷者出現呼吸或心跳停止，應進行心肺復蘇急敦。31

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表C.5工作危害分析（JHA）評價記錄（通行環(huán)境巡視作業(yè)）（續(xù)

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天然氣標準規(guī)范范本表C.5工作危害分析（JHA）評價記錄（通行環(huán)境巡視作業(yè)）（續(xù)